Tubisti
Prefabbricazione e montaggio da isometrici, accoppiamenti, allineamenti. Prova pratica su spool da disegno.
Fermate programmate, manutenzione meccanica, costruzione impianti: la domanda arriva a picchi e richiede persone che conoscano i permessi di lavoro prima ancora degli attrezzi. Selezioniamo profili con esperienza verificata su impianti, li formiamo su sicurezza e procedure italiane e li rendiamo mobilitabili nei tempi delle tue fermate.
Il problema
Il comparto energetico e impiantistico lavora su calendari rigidi: una fermata rinviata per mancanza di squadre costa più di qualsiasi tariffa. Servono profili tecnici con esperienza reale su impianti di processo e una cultura della sicurezza consolidata — permessi di lavoro, isolamenti, spazi confinati — che non si improvvisa. È un settore in cui la prevedibilità del canale di ingresso conta più della rapidità.
Chi troviamo
Prefabbricazione e montaggio da isometrici, accoppiamenti, allineamenti. Prova pratica su spool da disegno.
Pompe, compressori, valvole, scambiatori. Prova pratica di smontaggio e rimontaggio con controllo dei giochi e delle coppie.
Taratura, loop check, lettura P&ID. Prova pratica su un loop simulato e colloquio tecnico.
TIG su tubazioni, provini in posizione con controllo visivo e prove distruttive dove richiesto.
Supporto alle squadre con formazione sulla sicurezza e sui permessi di lavoro completata prima della partenza.
Come li verifichiamo
In impianto la competenza tecnica senza cultura della sicurezza non è idonea. Verifichiamo entrambe.
Come li prepariamo
Prepariamo ogni tecnico alle regole del sito italiano prima della mobilitazione.
Formazione generale e specifica, spazi confinati, lavori in quota, DPI di terza categoria, coordinata con il tuo RSPP e con i requisiti del committente.
Il sistema PTW del sito, lock-out/tag-out, comunicazione in emergenza. Se ci dai le tue procedure, le integriamo nella preparazione.
Visite mediche, idoneità specifiche e documentazione richiesta dal committente, pianificate in modo da rispettare la data della fermata.
Terminologia di impianto, permessi, comunicazione con il supervisore e in emergenza.
Dopo l'arrivo
Il canale di ingresso
I picchi legati alle fermate impongono di programmare con largo anticipo. I percorsi formativi finalizzati all'ingresso fuori quota (art. 23 TUI) danno la prevedibilità che il calendario delle fermate richiede e consentono di integrare permessi di lavoro e procedure del sito nella formazione.
Come siamo diversi
Cinque cose che facciamo prima che un lavoratore arrivi da te, e una che continuiamo a fare dopo.
Vediamo noi centinaia di profili, tu ne vedi solo i migliori.
Un saldatore salda davanti a noi. Un cuoco cucina. Un autista guida.
Sicurezza D.Lgs. 81/08, norme di settore, attrezzature e procedure che usi tu.
Non italiano da manuale: istruzioni operative, sicurezza, comunicazione con il caposquadra.
Un inserimento che si interrompe dopo tre mesi costa più di una posizione vacante.
È parte della verifica e della preparazione. Se ci fornisci le procedure PTW del sito, il tecnico le conosce prima della mobilitazione.
Se il brief arriva con l'anticipo giusto, sì: pianifichiamo a ritroso dalla data della fermata, includendo idoneità mediche e documentazione del committente. È il motivo per cui in questo settore consigliamo il percorso art. 23.
Sì, per validità e pertinenza rispetto al ruolo, prima di presentare il candidato.
Raccontaci profili, numeri e tempi. Ti diciamo con franchezza se e come possiamo aiutarti.